OpenText™ Extended ECM for SAP® SuccessFactors® optimiert die HR-Erfahrungen für alle Mitarbeiter, von der Bewerbung und dem Onboarding bis zum Ausscheiden oder Ruhestand. Die Lösung ermöglicht Mitarbeitern das Hochladen, das Speichern und den Zugriff auf HR-Inhalte und Mitarbeiterdatensätze innerhalb der SAP SuccessFactors-Benutzeroberfläche. Extended ECM for SAP® SuccessFactors® verbessert durch Automatisierung und Integration den gesamten HXM-Lebenszyklus sicher in der Cloud.
Verlassen Sie sich auf Qualität und Integrationsintegrität, um Implementierungen und Upgrades zu beschleunigen, basierend auf jahrzehntelanger Mitentwicklung und Premium-Qualifizierungstests durch SAP.
Erstellen Sie automatisch personalisierte Briefe und Formulare, um den Zeit- und Kostenaufwand für die Kommunikation zwischen Personalabteilung und Bewerbern zu reduzieren.
Ermöglichen Sie den Personalabteilungen die Anpassung und Integration mit anderen HR-Modulen wie Gehaltsabrechnung, Weiterbildung und Leistung mit einer cloudbasierten ECM-Lösung.
Stellen Sie HR-Content, der mit SAP-Daten integriert ist, in der SuccessFactors-Benutzeroberfläche dar und greifen Sie auf Datensätze aus einer vertrauten Anwendung zu.
Erfahren Sie mehr über die Vorteile der Nutzung von Extended ECM for SAP SuccessFactors.
Lesen Sie die ÜbersichtErhöhen Sie die Effizienz von Personalabteilungen, indem Sie Standard-HxM-Prozesse automatisieren und so Zeit für wichtige HR-Aufgaben wie Onboarding und Akquisition gewinnen.
Wenn alle Anwender auf ihre eigene digitale Datei mit HR-Content zugreifen können, können die Mitarbeiter selbständiger arbeiten. Das entlastet die HR-Spezialisten von allgemeinen Aufgaben.
Verbessern Sie die Talentakquise und das Markenmanagement durch personalisierte Kommunikation mit externen Bewerbern und internen Mitarbeitern.
Erhalten Sie die volle Kontrolle über HR-Systemintegrationen. Dadurch können Sie wichtige Akquisitionen und Fusionen besser unterstützen.
Speichern und verwalten Sie eine unbegrenzte Anzahl von Dateien ehemaliger und ausgeschiedener Mitarbeiter, auch nachdem diese das Unternehmen verlassen haben.
Ermöglicht direkt auf der SAP SuccessFactors-Startseite der Mitarbeiter den Zugriff auf HR-Datensätze und lokalisiert relevante Dateien schnell über Metadaten, Übersichtslisten oder die Volltextsuche.
Stellt sicher, dass Bewerber-, Kontingent- und Mitarbeiterdatensätze nur für einen bestimmten Zeitraum aufbewahrt werden. Auf diese Weise können gesetzliche Vorschriften eingehalten und Anfragen von externen Prüfern und Anwälten über verschiedene Länder und Regionen hinweg effizienter beantwortet werden.
Integriert die durchgängige Automatisierung digitaler HR-Inhalte mit SuccessFactors-Aufgaben und -Ereignissen. Damit werden alle Phasen geprüft und die richtigen Personen benachrichtigt, um die Richtlinien der Unternehmensführung und des Risikomanagements zu unterstützen.
OpenText bietet eine große Auswahl und Flexibilität bei der Bereitstellung von Extended ECM for SAP SuccessFactors.
OpenText Consulting Services kombinieren End-to-End-Lösungsimplementierung mit umfassenden Technologiedienstleistungen zur Systemoptimierung.
OpenText unterstützt Kunden bei der Suche nach der passenden Lösung, dem passenden Support und dem passenden Ergebnis.
OpenText Learning Services bieten umfassende Schulungsprogramme zur Verbesserung der Kenntnisse und Kompetenzen.
Lernen Sie unsere OpenText Communities kennen. Knüpfen Sie Kontakte mit Einzelpersonen und Unternehmen, um Einblicke und Unterstützung zu erhalten. Nehmen Sie an Diskussionen teil.
Erfahren Sie, wie Kunden mit Extended ECM for SAP SuccessFactors erfolgreich sind.
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